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FUNKENZAUBER
Lebetzki-Schuhmann GbR

Sulzberg 7
85244 Röhrmoos
Deutschland

Tel.08139-2047057
Fax:08139-2049037
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FUNKENZAUBER verbindet und verzaubert Menschen

Kommunikation

Wer hat etwas davon?

Kommunikation ist einer der wichtigsten Bereiche im Leben von Menschen und Unter-nehmen. Keine oder die falsche Kommunikation lässt Missverständnisse entstehen, die dann erst wieder mühsam bereinigt werden müssen.

Eine klare, verständliche und freie Kommunikation fördert Begeisterung und Freude bei allen Beteiligten. Erfolg stellt sich mit Leichtigkeit und Klarheit ein, wenn Kommunikation gut gelingt.

Sind Sie bereit alte Wege zu verlassen? Neue Schritte zu wagen?

Unser Angebot

Wir begleiten Menschen, die ihre Kommunikation optimieren wollen. Die angewandten Methoden eignen sich sowohl für Einzelunternehmer, kleine und mittelständische Betriebe sowie für Privatpersonen.

Was habe "ich" davon?

"Man kann nicht, nicht kommunizieren!" Selbst wenn ich mit mir alleine bin, kommuniziere ich mit mir selbst. Auch das "Anschweigen" ist eine Form von Kommunikation.

"Ohne Kommunikation gibt es keine Aktivitäten."

Unser Angebot

Durch diesen Prozess versetzen Sie sich in die Lage, klar, verständlich und frei zu kommunizieren. Diese Art von Kommunikation hat viele Vorteile. Sie gewinnen

• Klarheit
• Sicherheit
• Selbstwert
• Freiheit
• Motivation
• Verständnis
• Erkennbaren Erfolg

Wir begleiten Sie kompetent und lösungsorientiert. Wir gehen mit Ihnen den Weg von der Ursachenerkennung bis zur erfolgreichen Umsetzung Ihrer Ziele.

Welche Möglichkeiten gibt es?

Kommunikationsaufstellungen

Mit der Technik der Systemischen Aufstellung können wir Ihr vorhandenes Kommunikationssystem anschauen und es leicht und effektiv verändern.

Was ist eine "Systemische Aufstellung"?

Die systemische Sichtweise – dem Grundsatz des Systems folgend – orientiert sich nicht an einer Person allein, sondern erfasst das ganze System, in welches die Person aktuell eingebunden ist. Es geht um die Betrachtung der Beziehungen z.B. zu Ihren Mitmenschen, Kunden, Mitarbeitern, Lieferanten etc.

Sie, bzw. Ihr Unternehmen, werden als Teil eines Systems betrachtet. Dieses System ist wiederum ein Teil einer Vielzahl von Systemen. Veränderungen im eigenen Kommunikationssystem haben Konsequenzen auf das Erleben und Verhalten eines Unternehmens/einer Person. Analog ziehen Veränderungen im Verhalten und Handeln eine Unternehmens/einer Person auch Veränderungen des Systems nach sich.

Ein zentraler Aspekt der Systemischen Sichtweise ist der "Konstruktivismus". Dieser besagt, dass jede Person/Unternehmen sich seine Welt selbst erschafft. Jeder Mensch hat seine eigene Wahrheit. So nimmt jedes Lebewesen seine Umwelt entsprechend der jeweils eigenen Struktur wahr. Es entnimmt der Umwelt diejenigen Informationen, die zu seiner Struktur passen und die Aufrechterhaltung seiner Selbstorganisation gewährleisten. D.h. ein Mensch nimmt nicht nur ein Abbild wahr, er organisiert und konstruiert dabei gleichermaßen seine Umwelt seiner inneren Struktur folgend. Dies bedeutet: viele Menschen interpretieren ein und dieselbe Situation unterschiedlich und reagieren verschieden darauf. Was oftmals zu Missverständnisse führt.

Wie geht der Aufstellungsprozess vor sich?

Nach einer kurzen Beschreibung des eigenen Kommunikationssystems, stellt sich der Klient (Sie) als "Aufsteller" in die Mitte. Dazu wählt er für sich Stellvertreter (z.B. Personen aus der Gruppe) aus, die z.B. Kunde, Mitarbeiter, Lieferant, etc. repräsentieren und stellt diese nach seinem inneren Bild auf, d.h. er positioniert sie entsprechend im Raum. Danach folgt der geleitete Aufstellungsprozess. (Es ist auch möglich eine Blind-Aufstellung, durchzuführen, diese erklären wir Ihnen gerne auf Nachfrage.)

Unser Angebot

Über uns

Margit Schuhmann

• Kaufmännische Ausbildung
• 10 Jahre Ausbildungsleiterin bei TNT Express GmbH
• Ausbildung Teammanagement und Führungskräftenachwuchs
• 12 Jahre Selbstständig im Bereich Verkauf
• 12 Jahre Motivations- und Intuitionstrainerin
• Systemische Organisationsaufstellung